Jakten på rätt kompetens har vuxit till en av Life Science-sektorns stora utmaningar. Med lång erfarenhet från läkemedelsindustrin har Agardh Recruitment & Consulting byggt upp såväl gedigen kompetens kring rekrytering som en utmärkt förståelse för den nordiska marknaden. Med utgångspunkt från Lund erbjuder man tjänster i såväl Skåne som resten av Sverige och Danmark.
– För bästa resultat skräddarsyr vi varje rekrytering utifrån bolagets behov. En av våra styrkor är den stora flexibilitet vi kan tillföra i uppdragen. Och jag finns med i hela rekryteringsprocessen: från kravprofilen skrivs till att kandidaten är bakgrundkontrollerad och kontraktet klart, säger Pernilla Agardh, vd Agardh Recruitment & Consulting.
Effektiva team nästa steg
Agardh Recruitment & Consultings kunder spänner från små start up-bolag till etablerade företag med omfattande verksamhet på många marknader.
– Jag har varit med rekryterat den allra första anställda för många start up-bolag. Det är alltid en speciell rekrytering, där det handlar om att hitta och attrahera kandidater som är redo att ta sig an de många utmaningar en start up möter på vägen, säger Pernilla Agardh.
Med rekryteringen på plats är nästa utmaning att skapa välfungerande, produktiva team i företagen. Därför arbetar Agardh Recruitment & Consulting också med att bygga effektiva team utifrån Belbins teamroller.
– Inte minst för mindre bolag är teamsammansättningen väldigt sårbar. Det är oerhört viktigt att man använder kompetensen i sitt team på ett optimalt sätt, och där kan Agardh Recruitment & Consulting vara med och bidra, säger Pernilla Agardh.
